EMERGENZA OLTRECHÉ SANITARIA ANCHE GIURIDICA. COVID-19 PUÒ ESSERE CONSIDERATO UNA CAUSA DI FORZA MAGGIORE ALL’INTERNO DI UN CONTRATTO?
PremessaPrincipio internazionalmente riconosciuto è pacta sunt servanda, ovverosia che i contratti devono essere adempiuti da entrambe le parti.La forza maggiore consente eccezionalmente...
IMPATTO DEL CORONAVIRUS SU ADEMPIMENTI SOCIETARI – VADEMECUM PRATICO PER L’IMPRESA
La presente è la seconda di una serie di brevi note che Orsingher Ortu – Avvocati Associati si propone di rendere disponibili a supporto dell’impresa in relazione alla situazione...
GUIDA ALLA GESTIONE DI ALCUNI ASPETTI LEGALI RELATIVI AL COVID-19
A continuazione una guida inerente alla gestione di diversi aspetti legali e fiscali relativi al Covid-19 realizzata dallo Studio Legale Associato Nunziante Magrone Gestire l'emergenza...
Coronavirus: respuestas a lo españoles presentes en Italia – 16 marzo 2020
WEBINAR CÁMARA DE COMERCIO.COVID-19Coronavirus: respuestas a lo españoles presentes en Italia - 16 marzo 2020Ponenente: Laura Gobernado, abogado español residente en Italia y of counsel...
EMERGENCIA COVID-19: GUÍA DE ACTUACIÓN PARA LA ADECUADA GESTIÓN DEL PERSONAL DEPENDENTE
Premisa.Los extraordinarios acontecimientos de estos días requieren la adopción de medidas igualmente extraordinarias, en grado de tutelar la salud pública y la seguridad ciudadana pero...
L’EMERGENZA EPIDEMIOLOGICA DA «COVID-19»
L’emergenza epidemiologica da «COVID-19» 1 in atto nel nostro Paese ha importanti ricadute sui rapporti di lavoro dipendente. Dal punto di vista normativo, la situazione è...
PROTOCOLLO CONDIVISO DEL 14 MARZO 2020- NOVITÀ IN MATERIA DI PRIVACY
Sabato 14 marzo 2020 è stata annunciata dalle principali associazioni datoriali ed organizzazioni sindacali la sottoscrizione del «Protocollo condiviso di regolamentazione delle misure...
INTERPRETARIATO DA REMOTO: ARKADIA HA LA SOLUZIONE PER IL TUO BUSINESS
Importante call con la casa madre americana? Riunione di follow up con la filiale estera? Formazione aziendale con speaker internazionali?Sappiamo benissimo che a causa del difficile...
NEWSLETTER AGGIORNATA AL 12/03/2020
Sommario:L’emergenza internazionale e le relazioni contrattualiProfili giuslavoristiciTutela dei dati personaliMisure di prevenzione igienico sanitarieRimborso titoli di viaggio e...
CORONAVIRUS: PROTOCOLLO GOVERNO-PARTI SOCIALI SU SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO
Milano, 14 Marzo 2020Le parti sociali ed il governo in data odierna sono giunti ad un accordo e messo a punto un protocollo sulla sicurezza nei luoghi di lavoro a seguito dell’emergenza...
PROTOCOLLO CONDIVISO DI REGOLAZIONE DELLE MISURE PER I CONTRASTO E IL CONTENIMENTO DELLA DIFFUSIONE DEL VIRUS COVID-19 NEGLI AMBIENTI DI LAVORO
Il DPCM dell’11 marzo L’emergenza sanitaria provocata dalla diffusione del coronavirus e della patologia da esso provocata denominata COVID-19 ha richiesto l’adozione di una serie di...
COMUNICATO N.50 DEL MINISTERO DELL’ECONOMIA E DELLE FINANZE
Gentilissimi ClientiTrasmettiamo il comunicato stampa n.50 del Ministero dell’Economia e delle Finanze (pubblicato il 13 marzo 202 alle ore 18.40) ad oggetto: “Coronavirus: prorogati...
CORONAVIRUS, UNA EMERGENZA DA GESTIRE
INTRODUZIONELa presente è la prima di una serie di brevi note che Orsingher Ortu – Avvocati Associati si propone di rendere disponibili a supporto dell’impresa in relazione alla...
AGGIORNAMENTO EMERGENZA EPIDEMIOLOGICA: SIGLATO IL PROTOCOLLO CONDIVISO DI REGOLAMENTAZIONE DELLE MISURE PER IL CONTRASTO E IL CONTENIMENTO DELLA DIFFUSIONE DEL VIRUS COVID-19 NEGLI AMBIENTI DI LAVORO
Nella giornata di sabato 14 marzo, Governo e parti sociali hanno siglato un Protocollo condiviso contenente misure di sicurezza volte a contrastare e prevenire la diffusione del CoVid-19...
APLAZAMIENTO DEL INGRESO DE DEUDA TRIBUTARIA PARA PYMES Y AUTÓNOMOS
Mediante la aprobación del Real Decreto-ley 7/2020, de 12 de marzo, el gobierno de España adopta medidas urgentes para intentar responder al impacto económico del COVID-19.En este real...
