Misión
A través de la iniciativa conjunta de Responsabilidad Social Corporativa, desde la Cámara queremos dar el apoyo necesario a las empresas para asegurar que el trabajo que desarrollan tenga un impacto profundo, positivo y duradero en la sociedad.
Comité RSC
El comité de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) lo integran las figuraras directivas de las empresas, CEO y responsables de RSC de algunas de las empresas socias de la Cámara.
El objetivo de este comité es seleccionar y valorar organismos y proyectos de RSC, los cuales serán propuestos posteriormente a las empresas socias de la Cámara. La Cámara coordinará al grupo de voluntarios de las empresas que se hayan adherido a las diferentes acciones y monitoreará los proyectos.
A través del Comité RSC las empresas participantes irán conociendo los proyectos empresariales RSC que se llevan a cabo en las empresas participantes y se fomentará el networking responsable entre los responsables de RSC de las empresas. La diversidad de proyectos en ámbito ambiental, social, cultural, será un estímulo tanto personal para el trabajador como profesional gracias al netkworking empresarial.
El comité de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) lo integran las figuraras directivas de las empresas, CEOs y responsables de RSC de algunas de las empresas socias de la Cámara.
El objetivo de este comité es seleccionar y valorar organismos y proyectos de RSC, los cuales serán propuestos posteriormente a las empresas socias de la Cámara. La Cámara coordinará al grupo de voluntarios de las empresas que se hayan adherido a las diferentes acciones y monitoreará los proyectos.
A través del Comité RSC las empresas participantes irán conociendo los proyectos empresariales RSC que se llevan a cabo en las empresas participantes y se fomentará el networking responsable entre los responsables de RSC de las empresas. La diversidad de proyectos en ámbito ambiental, social, cultural beneficiarán a las enpresas a distinto nivel:
– a los empleados que participarán en las iniciativas en primera, persona viendo crecer sus experiencias personales
– tanto al trabajador como a la propia empresa, que verá como crecen sus contactos de metworking
– a la empresa que verá incrementar la calidad y responsabilidad de sus acciones, influenciados por las acciones y proyectos experimentados.
Objetivos
Cada uno de estos proyectos irán enfocados a uno de los objetivos de la Agenda 2030 de la ONU. Buscaremos acciones que vayan en linea con esos objetivos, para acercarnos más al desarrollo sostenible desde el punto de vista tanto personal como empresarial.
Unirnos al Pacto Mundial de la ONU 2030 creando cultura y pasando a la acción con nuestros socios. El compromiso de las cinco P: Personas, Paz, Prosperidad, Partnership, Planeta.
